职位描述：

岗位职责：
1、深度参与公司人力资源规划，持续推动企业各部门组织体系（组织架构、部门职能、定岗定编等）的优化工作，提升人均效能；
2、建立和完善公司人才体系，包括人才盘点（含后备人才和历届大学生）、人才晋升选拔和任免调动、人才梯队建设、人才动态管理（跟踪、培养）等内容，并具体组织实施，及时掌握企业的人才培养和发展状况，满足企业可持续发展的需求；
3、制定公司年度人力资源培训规划和预算，并具体实施培训工作，评估培训效果；
4、负责公司员工职业发展路径图的设计与修订，公司继任者计划管理及后备人才梯队管理；；
5、建立并维护公司内部培训师制度并制定科学的选拔、评估、晋升等考核办法；
6、审核培训供应商或外聘培训师的资质，并做监督与评估；
7、配合公司进行相应管理课题研发，为管理培训及咨询工作提出有效建议。

岗位要求：
1、本科及以上学历，5年以上人力资源工作经验；
2、熟悉组织架构设计优化、人才选拔、人才开发培养相关理论、工具，有丰富的项目管理经验；
3、良好的沟通协调、分析、语言组织和表达能力。
4、初步掌握阿米巴经营模式、经营会计原理及单位时间核算制及应用；
5、有日企制造业中高层管理背景优先考虑；
6、有成功操作阿米巴项目者优先考虑（附客户见证资料）；
7、具备较强的管理诊断、业务谈判、PPT讲解能力；


福利待遇：
1、完善的保障体系，试用期后即可为每位员工缴纳社保；
2、享受各种带薪假期；法定节假日及丰厚的带薪年假、国家法定假期及产假、婚假、护理假（配偶分娩）、丧假、病假、等带薪假期；
3、注重团队建设，设立活动经费，生日礼物，节假日福利，不定时提供下午茶福利，公司配备私人健身房可供员工使用，组织员工进行体育锻炼、娱乐等活动；
4、多轨职业发展通道，提供公平快速的晋升平台，提供专业的知识培训；
5、入职即可享受每天午餐10元餐补福利，加班晚餐15元餐补福利；
公司概况：
      公司主营服饰出口业务，涉及设计研发、加工生产、进出口报关等相关事宜，有出口企业工作经验优先！希望寻求务实认真的工作态度和愿意稳定的工作与企业一起成长的有志之士。
面试地址：
广州市番禺区石碁镇官涌村红八方创意产业园-梦启行大厦5楼
简历投递邮箱：2853083616@qq
详情请询:84271380、13794351950陈生