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工作握在你手上
人事绩效经理
主要职责:
1、 全面统筹规划人力资源部门开发及战略管理,拟定人力资源规划方案,并监督各项计划的实施;
2、 建立设计人力资源管理模式、绩效管理制度,有效落实公司的薪酬、绩效管控要求;
3、 负责绩效考核体系的建设和完善工作,规范绩效管理各项流程;
4、 负责建立、调整、更新各岗位KPI指标库,建立绩效档案,并实时维护;
5、负责绩效考核工作的执行和监督,对绩效考核的各个环节进行指导监控;
6、负责对绩效考核结果进行分析,为人才梯队建设、人员晋升、降职、调动提供绩效考核依据;
7、根据公司战略发展目标,协助制定部门的绩效指标,并分解到岗位绩效指标;
8、按时组织各部门进行绩效考核,并进行指导与监督对考核结果进行分析、整理;
9、参与员工绩效反馈,解答员工关于绩效制度等相关问题的咨询提出建议;
10、负责收集政府部门及同行人事薪酬管理方面的信息工作,进行市场薪资调查,对公司职级和工资结构提出调整方案;
任职要求:
1、人力资源、工商管理等相关专业大专以上学历,具有3年以上薪资绩效管理运营经验;
2、能熟练运用BSC、KPI、MBO等绩效管理工具,熟悉绩效考核及薪酬结构设计并具有实际项目推动经验;
3、具有良好的数据统计和分析能力,抗压力和责任心强,具有良好的团队协作精神;
4、具有较好的沟通能力与表达能力,较强的沟通协调能力,一定的组织、监控能力等;
5、掌握绩效考核的流程、工具及方法,具有良好的分析及解决问题的能力,数学逻辑清晰;
6、较高的计算机操作能力,能熟练操作人力资源信息系统;
7、工作认真、细致,具有高度的工作责任心。
8、熟练使用Word/Excel/PPT,具有较强的语言组织、书写能力和文档呈现能力。
面试须知:
公司名称:广州益翔山湖生态农业发展有限公司
面试地址:广州市番禺区石基镇雁洲村水闸旁
联系人:吴小姐
联系手机:138****9557
查看完整号码联系电话:020-*****查看完整号码
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